Wiek nie dyskwalifikuje nikogo na rynku pracy. Do takich wniosków doszli przedstawiciele organizacji pozarządowych, urzędów pracy oraz władz, którzy spotkali się w Lubelskim Urzędzie Wojewódzkim.
Celem ich dyskusji była odpowiedź na pytanie: „Jak skutecznie wspierać? Dobre praktyki aktywizacji zawodowej osób w wieku 50+”.
„Od ponad dwóch lat widać poprawę, ale wyzwanie jest coraz większe” – mówi Jacek Męcina z Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej.
„Już wcześniej działały programy wspierające osoby starsze” – dodaje Kazimierz Stocki, dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Lublinie.
Na Lubelszczyźnie odsetek bezrobotnych po 50 roku życia to około 24%. Konferencję na temat aktywizacji osób 50+ zorganizowało Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej.
